Spodaj našteta in predstavljena 4 delovna mesta, če se v opisu najdete, vas podjetje EHO vabi, da prijavo z življenjepisom posredujete na email: zaposlitev@eho.si.
MONTER ELEKTRIČNIH INŠTALACIJ IN HLADILNE OPREME (M/Ž)
Kraj dela: PC Arnovski gozd (Žalec), terensko delo v Sloveniji in tujini
Glavne naloge in odgovornosti:
- montaža elektroinštalacij in opreme na objektih v Sloveniji in v tujini,
- izvajanje povezav v stikalnih blokih in na električni opremi v delavnici,
- sodelovanje pri poskusnih zagonih,
- električne meritve in izdelava dokumentacije,
- ostala dela po navodilu nadrejenega.
Od vas pričakujemo:
- strokovna usposobljenost elektro smeri (elektrotehnik, energetik…)
- zaželene delovne izkušnje na področju montaže električnih inštalacij in opreme,
- zaželeno vsaj osnovno znanje angleškega jezika,
- dobro poznavanje elektro stroke,
- pripravljenost za delo na objektih v tujini.
Ponujamo:
- Zaposlitev v uspešnem srednje velikem podjetju.
- Možnost napredovanja v vodilnega monterja (skupinovodjo).
- Stimulativno plačilo.
- Prijetno in sodobno delovno okolje.
MONTER STROJNIH INŠTALACIJ IN HLADILNE OPREME (M/Ž)
Kraj dela: PC Arnovski gozd (Žalec), terensko delo v Sloveniji in tujini
Glavne naloge in odgovornosti:
- montaža strojnih inštalacij in strojne opreme na objektih v Sloveniji in v tujini,
- montaža toplotnih izolacij,
- strojna vezava različnih hladilniških sklopov v delavnici,
- izdelava izdelkov ključavničarske delavnice,
- ostala dela po navodilu nadrejenega.
Od vas pričakujemo:
- strokovna usposobljenost strojne smeri (monter hladilnih naprav, strojni ključavničar, strojni tehnik),
- najmanj 2 leti delovnih izkušenj na področju montaže strojnih inštalacij in opreme,
- vsaj osnovno znanje angleškega ali ruskega jezika,
- dobro poznavanje strojne stroke,
- pripravljenost za delo na objektih v tujini.
Ponujamo:
- Zaposlitev v uspešnem srednje velikem podjetju.
- Možnost napredovanja v vodilnega monterja (skupinovodjo).
- Stimulativno plačilo.
- Prijetno in sodobno delovno okolje.
STROJNI KLJUČAVNIČAR (M/Ž)
Kraj dela: PC Arnovski gozd (Žalec)
Glavne naloge in odgovornosti:
- izdeluje ključavničarske izdelke po načrtih,
- izdeluje kovinska ohišja elektro omar po načrtih, izdeluje kovinska ogrodja agregatov in ostalih kovinskih izdelkov po načrtih,
- izvaja antikorozijsko barvanje izdelkov ključavničarske delavnice,
- pomaga pri izdelavi različne opreme in izdelkov v delavnici,
- pomaga pri razkladu in nakladu materiala in opreme,
- ostala dela po navodilu nadrejenega.
Od vas pričakujemo:
- strokovna usposobljenost strojne smeri (strojni ključavničar ali druga kovinarska smer strojni tehnik),
- delovne izkušnje na področju izdelave ključavničarskih izdelkov,
- dobro poznavanje strojne stroke,
- zaželeni opravljeni testi varjenja/znanje varjenja.
Ponujamo:
- Zaposlitev v uspešnem srednje velikem podjetju.
- Prijetno in sodobno delovno okolje.
PROGRAMER KRMILNIH IN NADZORNIH SISTEMOV (M/Ž)
Kraj dela: PC Arnovski gozd (Žalec)
Glavne naloge in odgovornosti:
- Za potrebe industrijskih hladilnih sistemov razvija in vzdržuje centralni nadzorni sistem vgrajene tehnološke opreme,
- skrbi za tehnično brezhibno delovanje centralnega nadzornega sistema in odpravlja napake v sistemu,
- programira krmilnike (Siemens, Omron) in računalniške nadzore sistemov (SCADA),
- programira industrijske terminale,
- izdeluje tehnično dokumentacijo,
- definira in izdeluje zahtevke za naročilo opreme za krmiljenje in nadzor,
- servisira nadzorne sisteme in krmilnike,
- sodeluje pri poskusnih pogonih na objektih v Sloveniji in tujini.
Od vas pričakujemo:
- strokovno usposobljenost elektro smeri,
- vsaj osnovno znanje programiranja krmilnih in nadzornih sistemov (Siemens, Omron),
- dobro znanje računalniških programov MS Office (Excel, Word, Outlook),
- aktivno znanje angleškega jezika,
- poznavanje elektro stroke,
- pripravljenost na učenje in pridobivanje novih veščin,
- občasno delo na terenu (objekti v Sloveniji in tujini).
Ponujamo:
- Zaposlitev v uspešnem srednje velikem podjetju.
- Priložnost za osebni razvoj in aktivno sodelovanje pri uresničevanju ciljev podjetja.
- Stimulativno plačilo.
- Prijetno in sodobno delovno okolje.
